一、培养对象与学制
(一)培养对象:普通高中或中等职业学校毕业生
(二)学制:全日制三年
二、人才培养目标
本专业培养思想政治坚定、德技并修,德、智、体、美、劳全面发展,具有一定的科学文化水平,良好的人文素养、职业道德和创新意识,精益求精的工匠精神,较强的就业能力和可持续发展的能力,良好的了解传媒行业运作规律,掌握全媒体策划与创意能力、新媒体平台运营能力和传媒产品营销技能,较强的就业能力和可持续发展的能力,掌握本专业知识和技术技能,面向各类互联网企业、广告公司、传媒公司、影视公司等能胜任全媒体策划与创新、新媒体平台运营与推广、品牌形象推广、客户关系维护等工作需要的的高素质技术技能人才。
三、就业面向、人才规格和人才培养模式
(一)职业岗位与核心能力
表1 职业岗位群与核心能力
职业岗位
| 主要工作任务
| 岗位核心能力
|
主岗位
| 新媒体运营
| (1) 移动互联网自媒体平台的日常运营及推广;
(2) 负责跟踪新媒体推广效果,增加粉丝数量,周期性数据分析,评估效果;
(3) 充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
| (1) 能够较为准确的捕爪消费者心理,爱好和习惯,能够根据消费者习惯,流行方式及营销环境的变化,随时优化新媒体运作方式;
(2) 具备常见新媒体平台 的日常运营能力;
(3)具备较好的协调统筹能力。
|
内容编辑
| (1)负责公号文章背景资料收集
(2)负责进行选题相关的采访
(3)实时跟进各大平台热点,撰写合适的热点文章。
(4)公众号文章撰写、编辑;宣传文案撰写;其他社媒内容编辑
| (1)具备良好的文字采写能力和原创策划能力
(2)熟练使用Word、Exel、PPt、PS等软件
(3)熟练使用各种互联网信息传播工具
|
内容运营
| (1)负责B2C平台以及站外百度、今日头条等的内容输出与渠道建设(天猫品牌号、天猫微淘、京东动态等)
(2)负责提供内容营销项目的效果评估与分析,并为后续活动及策划提供决策参考
| (1)具备较强的文字功底,能独立创作原创内容、编辑、发布稿件
(2)熟悉不同媒体平台的操作
|
拓展岗
| 网络推广
| (1)负责各网站在互联网论坛、博客上的软文推广
(2)协助业务部门做定向推广,制定年度营销计划,做精准营销。
| (1)熟练使用Word、Exel、PPt、PS等软件
(2)熟练使用各种互联网信息传播工具
|
活动策划
| (1)负责项目或品牌宣传及活动策划工作,完成项目或品牌的销售包装,组织并参与各类营销活动,做好各项活动的总结
| (1)营销策划能力
(2)具有较强的执行力,从细节做好品牌活动的组织和筹备工作
|
(二)人才培养规格
1.专业能力
(1)具有运营和推广移动互联网自媒体平台(微信、微博等)的能力;
(2)具有较强的活动策划和创意能力;
(3)具有较强的文字写作和图文编辑能力;
(4)网络营销、网上交易及客户服务等基本知识;
(5)掌握营销活动管理、产品管理、价格管理、分销渠道管理、促销管理知识;
2.方法能力
(1)具有强烈的自学意识和终身学习的能力;
(2)具有市场数据调查与整理分析能力;
(3)具有综合分析市场环境能力;
(4)具有熟练使用图形图像处理软件能力;
(5)具有熟练使用视频音频编辑软件能力;
(6)具有熟练使用新媒体设计与制作能力;
(7)具有职业生涯规划能力;
(8)具有一定的决策能力。3.社会能力
3.社会能力
(1)脚踏实地,爱岗敬业,对企业有忠诚度与责任意识;
(2)具有强烈的团队意识、创新能力和创业、协作精神;
(3)具有较高的信息技术素养,对信息技术的变化有一定的敏感性;
(4)具有较强的耐挫力和执着坚守精神;
(5)具有较强的法制观念和技术安全意识;
(6)对影视文化产业的热爱、投入与执着精神。
(三)人才培养模式
本专业形成基于新媒体企业运营管理岗位能力递进训练的“实务•实训•实战”培养模式。
四、毕业标准
(一)学分要求
获得至少138学分,其中专业群共享课不少于10分,公共选修课不少于8学分。
(二)职业技能证书要求
证书获取范围(见表2)
表2 职业技能证书
序号
| 证书类型
| 证书类型
| 级别
| 发证机构
| 考试安排
| 支撑课程
|
1
| 职业
技能
证书
| 新媒体运营师
| 初级
| 国家工信部
| 每个月月底
| 媒体营销
|
2
| 助理营销师
| 三级
| 人力资源与社会保障部
| 每年5月和11月
| 市场营销
|
3
| 助理电子商务师
| 三级
| 国家工信部
| 每年2、4、6、8、10、12月的最后一周周日
| 电子商务基础
|
4
| 跨境电子商务员
| 初级
| 国家工信部
| 每年6月
| 电子商务基础
|
注:专业群各专业(方向)的职业技能证书可以在群内专业中相互选择。
2.证书获取要求
大学期间至少取得一本职业技能证书(新媒体运营师、助理营销师、助理电子商务师、跨境电子商务员)。
五、课程体系
(一)典型工作任务与职业能力素养分析
表3 工作任务与职业能力素养分析表
典型工作任务
| 职业能力
|
T1:新媒体日常运营
| A1-1:熟练使用Word、Excel、PPT、PS等软件
A1-2:具备较强的文字功底,能独立创作原创内容、编辑、发布稿件
A1-3: 营销策划能力
|
T2:品牌推广
| A2-1:营销策划能力
A2-2:具有较强的执行力,从细节做好品牌活动的组织和筹备工作
A2-3:具备较强的文字功底,能独立创作原创内容、编辑、发布稿件
|
T3:宣传策划
| A3-1:营销策划能力
A3-2:具有较强的执行力,从细节做好宣传策划活动的组织和筹备工作
A3-3:熟练使用各种互联网信息传播工具
|
注:①表中“典型工作任务”栏以T开头进行编码,例如“T2”表示第2项典型工作任务的代码。
②表中“职业能力”栏以A开头进行编码,例如“A2-3”表示第2项典型工作任务对应的第3项职业能力的代码。
(二)课程体系架构
1.学生职业岗位能力成长导图

课程地图
表4 课程地图
| 第一学期
| 第二学期
|
| 第三学期
| 第四学期
| 第五学期
| 第六学期
|
公共必修课
| 思政基础
| 思政概论
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| 创新创业教育
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大学英语
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军事理论
| 职业发展与就业指导
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|
军事技能
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|
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|
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大学生心理健康
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|
形式与政策教育
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|
信息技术
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|
中华优秀传统文化
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体育
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专业方向课
| 传播学
| 经济经营概论
| 学徒岗位课
| 媒体营销
| 活动策划与管理
| 跟岗实习
| 毕业实习
|
市场营销实务
| 市场调查与预测
| 媒体营销实训
| 媒体经营管理
| 毕业实习
| 毕业论文
|
新媒体概论
| 文案策划与写作
| 跟岗实习
| 活动策划与管理实训
|
|
|
| 直播实训
|
| 媒体经营管理实训
|
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专业拓展课
| 电子商务基础
| 商业摄影摄像技术
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| 广告策划与管理
| 客户关系管理
|
|
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| 消费者心理学
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| 新媒体编辑实务
| 商务谈判
|
|
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| 品牌运营与管理
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| 产品开发与采购
| 影视剧宣发
|
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|
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| 企业经营沙盘模拟
| 社交礼仪与沟通技巧
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|
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| 图形图像处理
| 视频编辑与制作
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|
|
|
|
| 职场英语
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|
|
|
|
| 文化产业管理
|
|
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(三)专业核心课程
表5 专业核心课程设置表
序号
| 课程名称
| 典型工作任务
| 主要教学内容
| 开设学期
| 参考学时
|
1
| 媒体营销
| T1
T2
T3
| (1)媒体营销的特点、方式、原则等基本理论问题;
(2)微信、微博、短视频、论坛等新媒体平台的实战营销
| 3
| 64
|
2
| 媒体经营管理
| T1
T2
T3
| (1)媒介的组织、策划、市场分析等基本内容;
(2)新媒体的资源开发与经营、品牌经营管理、战略管理等实操内容
| 4
| 68
|
3
| 活动策划与管理
| T2
T3
| (1)活动策划与管理的概念、要点、原则、类型等基本理论问题;
(2)活动策划与管理的步骤、核心、线上线下活动策划实战等实训内容
| 4
| 72
|
注:表5中“典型工作任务”栏填写表3中任务编号。
六、教学进程表(见附表)
七、学时与学分分配表
表6 学时与学分分配表
课程类别
| 学时分配
| 学分分配
|
总学时
| 占比/%
| 总学分
| 占比/%
|
公共必修课
| 公共课
| 720
| 26.7%
| 35
| 25.4%
|
专业必修课
| 职业基础课
| 153
| 5.7%
| 10
| 7.2%
|
职业技能课
| 184
| 6.8%
| 12
| 8.7%
|
职业技能训练课
| 1032
| 38.2%
| 44
| 31.9%
|
专业选修课
| 专业限选课
| 311
| 11.5%
| 19
| 13.8%
|
专业群共享课
| 155
| 5.7%
| 10
| 7.2%
|
公共选修课
|
| 144
| 5.4%
| 8
| 5.8%
|
合 计
| 2699
| 100%
| 138
| 100%
|
八、教学基本条件
(一)企业条件
本专业选择了一批具有一定行业影响力、经营稳定的企业建立校企合作关系,推进校企深度融合,校企协同育人,开展实习、实训、就业等。建立校外实训基地多家,其中,紧密型6家。其中,2家直播类实训基地(例如,浙江鼎红文化发展有限公司),3家新媒体实训基地(例如,东阳市八学士电商服务有限公司),1家具有自媒体平台的普通企业(例如,浙江豪族科技有限公司)。每个实训基地提供的岗位数不少于8个,保证2人一岗,具备健全的实训基地管理制度,配备专业指导教师,逐步形成校企合作共赢的管理机制。
(二)学校条件
学校建设了媒体营销实训室,根据媒体营销课程实训、专项技能训练及综合实训的需要,建设有“理实一体化”的模拟院线综合实训室和校企合作生产性实训基地(工作室),按50人为自然班,具体配置要求如下:
表7 校内实训与实训室设施
实训
类别
| 实训项目
| 主要设备名称
| 数量(台/套)
|
课程实训、专项实训
| 各职业技术课程实训
新媒体营销实训
活动策划与管理实训
媒体经营管理实训
直播实训
| 电脑
| 40台
|
多媒体教学设备
| 1套
|
电脑桌椅
| 40套
|
直播设备
| 20套
|
(三)师资条件
1.专业师资队伍情况
媒体营销专业现有专任教师3人,校外兼职教师2人。具有硕士研究生学历的教师3人;专任教师和兼职教师都具有企业工作经历。校外兼职教师中高级职称1人,职业经理人2人。本专业主干课程由专兼职结合的师资队伍承担,以讲师职称以上的教师为主。以下为本专业主干课程任课教师统计表(见下页)
表8 专业主干课程任课教师统计表
序号
| 姓名
| 性别
| 学历学位
| 职称
| 任教课程
| 是否兼职
|
1
| 李舒怡
| 女
| 研究生、硕士学历
| 讲师
| 市场营销 消费者心理学 经济经营概论
| 否
|
2
| 骆广祥
| 男
| 本科、学士学位
| 讲师
| 商务谈判 市场调查与预测 客户关系管理
| 否
|
3
| 魏萌
| 女
| 研究生、硕士学历
| 助教
| 媒体营销 广告策划与管理 影视剧宣发
| 否
|
4
| 吴彬
| 男
| 本科、学士学位
| 初级摄影师
| 商业摄影摄像技术
| 是
|
5
| 徐芳梅
| 女
| 本科、学士学位
| 中级
| 图形图形处理
| 是
|
2.专任教师
专任教师均具有高校教师资格;研究生及以上学历或硕士以上学位;核心课程教学要有讲师资格,并具有“双师”资格了解本学科的前沿理论动态,了解本行业发展现状,了解高职教育特点;熟悉本门课程的知识、技能、方法,懂得与课程相关工作岗位的工作流程、规程和业务操作,能独立从事本门课程的教学与指导工作;具备课程开发与设计能力。
3.专业带头人
专业带头人具有副高职称,能够较好地把握跨境和外贸等行业、专业的发展,广泛联系行业企业,了解行业企业对本专业人才的需求实际,教学设计、专业研究能力强,在本区域具有一定的专业影响力。
4.兼职老师
具有大学本科以上学历或中级以上职称;有3年以上媒体营销相关工作岗位工作经验。了解高职教育特点,懂得课程的知识、技能、方法,熟悉与课程相关工作岗位的工作流程、规程和业务操作。具有较好的语言表达能力,能独立从事本门课程的理论和实践的教学与指导工作。
(四)教学方法
本专业所开设课程尤其是专业课主要应该运用案例教学法、项目教学法、模拟法、讲授法进行教学,专业课配以多媒体辅助教学。除上述基本教学方法外,还在课堂上运用相互作用法(小组讨论、小组设计等)、个性化教学法(慕课、学徒制、课堂思政、蓝墨云等)。

十、说明
本方案由媒体营销专业教研室共同研讨,根据媒体营销行业职业能力分析,以媒体营销专业人才需求调查、工作任务与专业职业能力分析为依据,并经专业指导委员会论证制订完成。
【附】执笔人:李舒怡 审核人:宋世强 修订时间:2019年 8月
