近日，机电工程系2016届毕业生就业招聘宣传月启动，毕业生就业招聘推荐工作拉开帷幕。

就业招聘宣传月启动大会上，系就业办公室老师组织同学们学习了《机电工程系毕业生参加系部就业招聘流程》、《机电工程系毕业生参加系部就业推荐注意事项》。系团委书记、就业指导教师谢开明对全系2016届毕业生进行了就业指导，他希望同学们在选择工作时要充分考虑各方面因素，避免盲从跟风；提前对用人单位进行充分的调查和了解，做好招聘面试的准备工作；走上工作岗位后，要适应角色转变，学会适应和沟通，使个人职业生涯得到更好发展。

为不断提高系部就业指导与服务工作水平，多年来，机电工程系始终坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的高职院校办学理念，在提高学生就业质量上下功夫。系部招聘活动一直坚持采取组织专场招聘形式，探索出了 “系部集中宣传、学生自主选择、单位专场招聘、专题个别辅导”的系部就业招聘会模式，深受用人单位和广大学生的欢迎。

机电工程系2016届毕业生共计743名，人数均高于往年，为做好系部就业工作。系部一方面主动联系大型企业，加大就业市场开拓力度；另一方面引导学生从个人职业生涯发展角度选择岗位，对用人单位充分了解后理性择业。从而增强学生就业的稳定性，使学生在企业用得上、留得住。

2016届毕业生的就业招聘活动从11月30日开始，到12月底结束。将组织专场招聘活动40场，为毕业生提供80余家用人单位的招聘信息，提供就业岗位6000多个。